23 janvier 2019

Mode Solutions

Des situations qui vous interpellent ?

Vous cherchez à optimiser vos façons de faire ? Vous voulez planifier votre prochaine année, mais vous ne savez pas par où commencer ? Vous aimeriez challenger vos employés avec la mise en place d’une gestion de performance efficace et mobilisante ?  Vous cherchez la perle rare, mais vous trouvez le processus long et ardu ?

Vous aimeriez faire des suivis de prestation de services auprès de votre clientèle, mais vous n’avez pas le temps nécessaire ?  Votre boîte de courriels déborde et vous craigniez d’en oublier quelques-uns ? Vous avez une lettre à rédiger, mais vous ne savez pas par avec quel angle l’adresser ?

Vous ne savez plus où vous en êtes avec votre facturation ? Vous avez pris du retard dans votre comptabilité d’entreprise ?  Vous aimeriez préparer de nouvelles soumissions / offres de services ?  Vous avez envie de faire parler vos chiffres à l’aide de tableaux ?

Vous devez faire une allocution et votre présentation Powerpoint n’est plus tout à fait à jour ? Vous aimeriez communiquer plus souvent avec votre clientèle par le biais d’Infolettre par exemple, mais vous redoutez la lourdeur d’une telle tâche ?  Vous désirez « relooker » votre brochure promotionnelle, mais vous manquez d’inspiration ?

Nous répondons aux problématiques suivantes :

  • Surcharge de travail
  • Manque d’implication et de motivation  des employés
  • Défi de croissance de l’organisation
  • Dédoublement des employés sur une même tâche
  • “Rôle du pompier”
  • Absence de communication efficace
  • Désorganisation générale
  • Manque de structure
  • Absence de programme de formation
  • Difficulté à déléguer
  • Vieillissement du personnel et manque de relève​​​

En vous offrant des solutions d’affaires personnalisées pour votre organisation !

EFFICACITÉ ORGANISATIONNELLE

- Organisation du travail
- Méthodes et processus administratifs éprouvés
- Support à la planification stratégique
- Plan d’action
- Préparation budget annuel et suivis
- Gestion de projets
- Conception de sondage à la satisfaction
- Manuel des employés (conception d’un guide)
- Gestion documentaire
- Demande de subvention
- Bonne gestion des ressources humaines
- Processus d’embauche personnalisé
- Évaluation de rendement
- Gestion de la performance
- Gestion des ventes (coaching)

GESTION FINANCIÈRE ET ADMINISTRATIVE

- Tenue de livres
- Création de base de données
- Tableurs
- Facturation
- Suivi de comptes clients
- Soumissions
- Support administratif
- Gestion des courriels et appels
- Traitement de textes
- Mise en page
- Transcriptions (manuscrites et audio)
- Calendriers (gestion de l’agenda/horaires)
- Suivis satisfaction (service après-vente)